Жолобов Е.С., являющийся государственным служащим, был отстранен от замещаемой должности государственной службы на период 10 дней для урегулирования конфликта интересов. За указанный период ему не выплачено денежное содержание, в связи с тем что Жолобов не исполнял должностные обязанности. Является ли обоснованной невыплата денежного содержания Жолобову? Дайте развернутый ответ.
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов анализа данных, включая сбор, обработку и визуализацию информации. Рассматриваются современные инструменты и технологии, применяемые в этой области, а также практические аспекты их использования. Учащиеся освоят навыки работы с большими массивами данных, научатся выявлять закономерности и принимать обоснованные решения на основе аналитических выводов. Программа подходит для начинающих специалистов и тех, кто хочет углубить свои знания в сфере data science.
Варианты ответа:
- Невыплата не обоснована, учитывая положения Федерального закона от 27 июля 2004 г. «О государственной гражданской службе Российской Федерации»: согласно п. 1 ч. 2 указанного закона, представитель нанимателя вправе отстранить от замещаемой должности гражданской службы (не допускать к исполнению должностных обязанностей) гражданского служащего на период урегулирования конфликта интересов, в соответствии с ч. 4 указанной статьи, в период отстранения гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы (недопущения к исполнению должностных обязанностей) по указанному основанию ему сохраняется денежное содержание по замещаемой должности гражданской службы на период такого отстранения
- Невыплата обоснована, учитывая положения Федерального закона от 27 июля 2004 г. «О государственной гражданской службе Российской Федерации»: согласно п. 1 ч. 2 указанного закона, представитель нанимателя вправе отстранить от замещаемой должности гражданской службы (не допускать к исполнению должностных обязанностей) гражданского служащего на период урегулирования конфликта интересов, в соответствии с ч. 4 указанной статьи, в период отстранения гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы (недопущения к исполнению должностных обязанностей) по указанному основанию денежное содержание ему не сохраняется
- Невыплата обоснована, учитывая положения Федерального закона от 27 июля 2004 г. «О государственной гражданской службе Российской Федерации»: согласно п. 1 ч. 2 указанного закона, представитель нанимателя вправе отстранить от замещаемой должности гражданской службы (не допускать к исполнению должностных обязанностей) гражданского служащего на период урегулирования конфликта интересов, в соответствии с ч. 4 указанной статьи, в период отстранения гражданского служащего от замещаемой должности гражданской службы (недопущения к исполнению должностных обязанностей) по указанному основанию денежное содержание ему не сохраняется, а специальным законом иного не предусмотрено. (желтым – единственное отличие от б), звучит странно, лучше переделать – напр, если иное не предусмотрено тем-то и тем-то, постановлением таким-то)
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Правовую основу противодействия коррупции составляют такие элементы, как … (укажите 7 вариантов ответа)
- Лица, замещающие государственные должности Российской Федерации, государственные должности субъектов РФ, муниципальные должности и осуществляющие свои полномочия на постоянной основе, если федеральными конституционными законами или федеральными законами не установлено иное, не вправе … (укажите 2 варианта ответа).
- Лица, замещающие государственные должности субъектов РФ по общему правилу не вправе участвовать в управлении коммерческой или некоммерческой организацией, за исключением случаев … (укажите 4 варианта ответа).
- Противодействие коррупции в РФ основывается на таких основных принципах, как … (укажите 3 варианта ответа)
- Обстоятельства, при которых личная заинтересованность лица, замещающего должность, замещение которой предусматривает обязанность принимать меры по предотвращению и урегулированию конфликта интересов, влияет или может повлиять на надлежащее исполнение им должностных (служебных) обязанностей или должностных полномочий – это конфликт …