#1053780
Интервью по компетенциям – это …
Варианты ответа:
  • структурированная беседа, в ходе которой специалист собирает подробную информацию о жизненном пути человека, начиная с самого детства
  • интервью, основанное на построении вопросов таким образом, чтобы кандидат оценивал не себя, а людей вообще или какого-то персонажа
  • способ проведения интервью, которое позволяет выявить реальный опыт кандидата
  • метод проведения собеседования, основанный на разборе кандидатом конкретных практических ситуаций
Тематика: Отраслевая специфика управления персоналом Прикладная социология в управлении персоналом Управление в социальной сфере
Курсы в категории: Экономика и управление
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Ситуативное интервью – Подход, применяемый при управлении персоналом и направленный на увеличение мобильности персонала, – это Уменьшение количества штатных единиц по определенной дол Полное исключение из штатного расписания некоторых должностей – Соглашение между работодателем и работником, по которому работодатель обеспечивает работника работой и плати