Сопоставьте группы принципов управления Анри Файоля с их описанием:
🧠 Тематика вопроса:
Курс посвящен исследованию ключевых аспектов управления внутри организаций, включая анализ властных отношений, роли лидерства и иерархических структур. Студенты изучат методы распределения полномочий, стратегии принятия решений и инструменты повышения эффективности командной работы. Особое внимание уделяется практическим кейсам, позволяющим понять, как применять теоретические знания для достижения бизнес-целей и оптимизации организационных процессов.
Варианты ответа:
- Принципы процесса
- Структурные принципы
- Принципы конечного результата
- в значительной мере относятся к взаимоотношениям и взаимодействию между руководителями и подчиненными
- помогают понять основные направления для создания взаимных связей между членами организации, они лежат в основе системы взаимосвязанных задач, прав и ответственности
- определяют желаемые состояния организаций
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Принцип власти (по Файолю) заключается в …
- Принцип справедливости (по Файолю) – это …
- Теория и методы комплексного оздоровления корпораций, управленческого ренессанса с охватом и реконструкцией всех без исключения элементов, в том числе систем человеческих мотиваций и стимулов – это …
- Повышение количества и качества результата при тех же условиях, что достигается за счет сокращения числа одновременно выполняемых задач и повышения специализации деятельности, – это принцип … (по Файолю)
- Бюрократия, согласно Веберу, характеризуется … (укажите 2 варианта ответа)