#1096324

#1096324: … – это лидеры, которые ведут или мотивируют своих последователей в направлении установленных целей, разъясняя роли и задачи, которые необходимо выполнить

… – это лидеры, которые ведут или мотивируют своих последователей в направлении установленных целей, разъясняя роли и задачи, которые необходимо выполнить
Варианты ответа:
  • Транзактные лидеры
  • Трансформационные лидеры
  • Лидеры-инициаторы
  • Лидеры-вдохновители
Тематика: Структурно-функциональная организация и механизмы Теория организации и организационное поведение Фасилитация организационных изменений
Курсы в категории: Инженерные науки
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Учебное заведение повышения квалификации вышло на рынок высшего образования и затратило большие средства на «входной барьер»: лицензия, программы, преподаватели, библиотека и т.п. Однако доходы от программ высшего образования не оправдали расходов, и... Установите соответствие между фазами и этапами универсальной модели системно... … как системная стратегия вмешательства в организацию – это процесс выработки точки зрения, в соответствии с которой необходимо рассматривать конкретную совокупность связанных с изменением проблем и благодаря... Действия, которые помогают ключевым фигурам в организации систематически анализировать основную миссию и цели организации, требования внешней среды, угрозы и возможности и учитывать эти моменты... Жизненный … организации – совокупность стадий развития, которые проходит фирма за период...