Сведения об отпуске фиксируются в документах (выбери несколько вариантов ответ:
🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина направлена на изучение ключевых принципов и методов, применяемых в современной практике. В рамках курса рассматриваются теоретические основы, а также их практическое применение для решения актуальных задач. Особое внимание уделяется развитию навыков анализа, критического мышления и самостоятельной работы с информацией. Программа включает изучение современных инструментов и технологий, что позволяет студентам адаптироваться к динамично изменяющимся условиям профессиональной деятельности.
Варианты ответа:
- личная карточка формы Т2;
- трудовая книжка;
- график отпусков;
- штатное расписание;
- табель учёта рабочего времени.
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- С содержанием какого документа работодатель обязан ознакомить работника под подпись:
- У нас есть работники, которые работают в режиме ненормированного рабочего дня. За это им предоставляются ежегодные дополнительные оплачиваемые отпуска. Должны ли эти отпуска отражаться в графике отпусков
- Вправе ли работодатель при составлении графика отпусков самовольно разделить отпуска работников на части
- Кто должен составлять график отпусков
- Беременной работнице предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск: основной – 28 календарных дней, дополнительный за наставничество – 7 календарных дней. Можно ли заменить денежной компенсацией дополнительный отпуск