В сфере управления персоналом человек, обладающий потенциалом для дальнейшего продвижения в компании, – это …
🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина рассматривает современные подходы и технические решения, направленные на обеспечение равных возможностей для всех членов общества. В фокусе внимания — адаптивные технологии, методики организации доступной среды и инструменты поддержки людей с особыми потребностями в профессиональной и социальной сферах. Особое внимание уделяется практическим аспектам внедрения инклюзивных решений, способствующих преодолению барьеров и формированию комфортных условий для самореализации каждого человека.
Варианты ответа:
- лидер
- новый сотрудник
- будущий руководитель
- талантливый сотрудник
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Установите последовательность этапов цикла управления талантами:
- Квалифицированные специалисты, отвечающие повышенным требованиям и отобранные для потенциального занятия руководящей должности на предприятии, – это …
- Инструменты по управлению талантами – это …
- Выявление, определение и установление критериев требуемых способностей, а также изучение текущего уровня талантов – это …
- Параметр, который зависит от требуемых навыков работы, уровня образования, и степени ответственности, – это …