#1126265
#1126265: Ниже представлены определения видов отношений, которые возникают в обществе. Определите, какое описание подходит для определения деловых отношений.
Ниже представлены определения видов отношений, которые возникают в обществе. Определите, какое описание подходит для определения деловых отношений.
Варианты ответа:
- The connections that exist between all entities that engage in commerce. That includes the relationships between various stakeholders in any business network, such as those between employers and employees, employers and business partners, and all of the companies a business associates with
- Any combination of filiation or conjugal relationships that join two people directly or through a third party. Conjugality is defined in this census as a de facto cohabitation, thus independent of the situation as regards the legal marital status
- A state of enduring affection, esteem, intimacy, and trust between two people
🔒 Ответ будет доступен после оплаты
Дисциплина исследует развитие взаимодействий между наемными работниками, предпринимателями и государством в исторической перспективе. Рассматриваются основные этапы формирования трудового законодательства, социальные конфликты, профсоюзные движения и государственные реформы. Анализируются причины и последствия изменений в сфере занятости, зарплат и условий труда. Особое внимание уделяется влиянию экономических, политических и технологических факторов на трудовые отношения. Полученные знания помогают глубже понять современные модели занятости, права работников и механизмы регулирования рынка труда.
Дисциплина исследует развитие взаимодействий между наемными работниками, предпринимателями и государством в исторической перспективе. Рассматриваются основные этапы формирования трудового законодательства, социальные конфликты, профсоюзные движения и государственные реформы. Анализируются причины и последствия изменений в сфере занятости, зарплат и условий труда. Особое внимание уделяется влиянию экономических, политических и технологических факторов на трудовые отношения. Полученные знания помогают глубже понять современные модели занятости, права работников и механизмы регулирования рынка труда.