… – это умственное влияние, которое побуждает уважение, влияние, основанное на занимаемой должности
🧠 Тематика вопроса:
Курс посвящен исследованию ключевых аспектов управления внутри организаций, включая анализ властных отношений, роли лидерства и иерархических структур. Студенты изучат методы распределения полномочий, стратегии принятия решений и инструменты повышения эффективности командной работы. Особое внимание уделяется практическим кейсам, позволяющим понять, как применять теоретические знания для достижения бизнес-целей и оптимизации организационных процессов.
Варианты ответа:
- Текстовый ответ
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- … конфликт – это столкновение интересов и мнений, оценок между представителями разных групп по поводу трудовых отношений
- … уровень предписывающего знания представлен различными принципами, которые формулируются менеджерами для разработки успешных управленческих решений с наименьшими затратами
- Основные функции руководителя – это планирование, организация, мотивация, оценка и …
- … навыки руководителя включают в себя наличие специального образования, широкую общую эрудицию и умение строить логические рассуждения
- … – это принятие, положительное отношение человека к чему-то конкретному