Что из приведенных ниже утверждений НЕ является определением термина «кадровая политика»?
🧠 Тематика вопроса:
Дисциплина посвящена изучению основ деятельности государственных институтов, их структуры и механизмов взаимодействия. В рамках курса рассматриваются принципы управления в публичной сфере, правовые аспекты функционирования госорганов, а также методы реализации государственных программ. Особое внимание уделяется развитию компетенций, необходимых для эффективной работы в органах власти, включая стратегическое планирование, принятие управленческих решений и взаимодействие с гражданским обществом. Программа направлена на подготовку специалистов, способных участвовать в разработке и реализации социально значимых инициатив.
Варианты ответа:
- Деятельность, направленная на решение вопросов общественной и государственной жизни при участии социальных групп, государственных органов, партий, отдельно взятых людей и различных движений;
- Система принципов и норм, приводящих человеческий ресурс в соответствие со стратегией организации;
- Набор конкретных правил, способов, пожеланий и ограничений во взаимоотношениях людей и организации;
- Алгоритмы работы с персоналом, механизмы реализации отдельных кадровых мероприятий, перечень методов работы с персоналом.
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Какая из приведенных характеристик НЕ является особенностью государственной и муниципальной службы как объекта кадровой политики?
- Что из перечисленного НЕ является подходом к пониманию государственной службы?
- Что из перечисленного НЕ является характеристикой государственной службы?
- Что из перечисленного НЕ является функцией государственной службы как социально-правового института?
- При каком из правителей окончательно оформилась модель служилого государства, в том числе сложилась система приказов, укомплектованная профессиональными кадрами — дьяками и подьячими?