#1205415
Установите правильный порядок реализации методики оценки кадровых рисков:
Варианты ответа:
  • сбор и анализ данных для сопоставления итогов деятельности компании за определенный период
  • выявление отклонения фактического состояния системы от желаемого
  • идентификация кадровых рисков
  • получение и анализ информации по каждому из видов кадровых рисков
  • оценка уровня неопределенности
  • качественная оценка рисков
  • количественная оценка рисков
  • расчет интегрального показателя кадровых рисков организации по рассматриваемому варианту решения
  • вывод о приемлемости данного варианта решения с учетом кадровых рисков
Курсы в категории: Управление проектами