… устанавливается очень легко, если работники понимают общие цели и имеют единую систему вознаграждений
🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина направлена на изучение ключевых принципов и методов, применяемых в современной практике. В рамках курса рассматриваются теоретические основы, а также практические аспекты, позволяющие глубже понять предмет. Особое внимание уделяется развитию навыков анализа и решения задач, что способствует формированию профессиональных компетенций. Программа включает как лекционные занятия, так и практические работы, обеспечивая комплексный подход к освоению материала.
Варианты ответа:
- Сотрудничество
- Управление
- Соперничество
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Относительно обособленное объединение определенного количества людей, взаимодействующих, взаимозависимых и взаимовлияющих друг на друга для достижения конкретных целей, выполняющих разные обязанности, зависящих друг от друга и рассматривающих себя как часть единого целого – это …
- Согласно теории …, причиной возникновения группы является общность взглядов, установок и ценностей
- Согласно теории …, люди объединяются в группы в силу пространственной или географической близости друг к другу, например, сотрудники, работающие в одном отделе, чьи рабочие места находятся в одном помещении (комнате), скорее создадут группу, чем если бы они располагались в разных комнатах
- Процесс развития и разрешения противоречивости отношений и взаимодействий членов организации, выражаемый в различных формах конфронтации и борьбы, – это социальный …
- Эффективность деятельности организации определяется не только усилиями отдельных людей, а в большей степени … их совместной деятельности