Установите соответствия между предложением на английском языке и на русском языке:
🧠 Тематика вопроса:
Дисциплина посвящена изучению методов оценки финансово-экономического состояния предприятия, включая анализ доходов, расходов и эффективности использования ресурсов. Рассматриваются инструменты выявления скрытых резервов, оптимизации затрат и повышения прибыльности. Особое внимание уделяется интерпретации финансовой отчетности и прогнозированию результатов хозяйственной деятельности. Полученные знания позволяют разрабатывать стратегии развития, минимизировать риски и принимать обоснованные управленческие решения для устойчивого роста бизнеса.
Варианты ответа:
- Scientific management is a philosophy about the relationship between people and work.
- Менеджмент существует потому, что он является эффективным средством выполнения необходимой работы.
- Finally, the trend of management turned towards a democratic and participatory approach
- The basic managerial functions or activities are planning, organizing, leading, and controlling.
- Management has to pay attention to fulfilling the objectives of the interested parties.
- Management exists because it is an effective means of getting the necessary work accomplished.
- Научный менеджмент - это философия взаимоотношений между людьми и работой.
- Наконец, тенденция управления изменилась в сторону демократического подхода, основанного на широком участии
- Основными управленческими функциями или видами деятельности являются планирование, организация, руководство и контроль.
- Руководство должно уделять внимание выполнению задач заинтересованных сторон.
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Расставьте слова, словосочетания, фразы в правильной последовательности, чтобы получить предложение:
- Расставьте слова, словосочетания, фразы в правильной последовательности, чтобы получить предложение:
- Расставьте слова, словосочетания, фразы в правильной последовательности, чтобы получить предложение:
- Расставьте слова, словосочетания, фразы в правильной последовательности, чтобы получить предложение:
- A CEO of a sports apparel manufacturer is faced with an ongoing conflict between two of his top executives. Specifically, the head of sales and the CEO are at each other’s throats and the tension is having a ripple effect on their teams and the rest of the organization. The CEO, who tends to avoid conflict himself, is struggling with how to solve the problem. Which management style is necessary to deal with this problem?