Теория … – это теория мотивации, которая построена на сочетании элементов теории ожиданий и теории справедливости, в которой устанавливается соотношение между вознаграждением и достигнутыми результатами
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов, необходимых для понимания фундаментальных основ предмета. В рамках программы рассматриваются основные концепции, современные подходы и практические аспекты применения знаний в профессиональной деятельности. Особое внимание уделяется развитию аналитических навыков, умению работать с информацией и применять теоретические знания на практике. Материал адаптирован для студентов с разным уровнем подготовки и включает интерактивные задания, кейсы и примеры из реальной практики.
Варианты ответа:
- В. Врума
- Д. Макклелланда
- Л. Портера – Э. Лоулера
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Действие конкретных побуждений, которые обусловливают выбор профессии, или совокупность внутренних и внешних движущих сил, побуждающих человека к трудовой деятельности и придающих этой деятельности направленность, ориентированную на достижение определенных целей, – это профессиональная …
- Такой стимул профессионального развития, как вхождение в состав различных органов, решающих важные проблемы жизни школы, относится к …