При трудоустройстве на тренерскую на работу в волейбольный клуб, заслуженному мастеру спорта по баскетболу Семёнову предложили включить в трудовой договор условие, предусматривающее: согласие на передачу работодателем его персональных данных, копии трудового договора в спортивную федерацию баскетбола России, а в случае включения его в состав спортивной сборной команды Российской Федерации по баскетболу– согласие на передачу копии трудового договора в Олимпийский комитет России и Международную ассоциацию олимпийских организаций. Является ли правомерным включение в трудовой договор указанного условия?
🧠 Тематика вопроса:
Курс посвящен изучению правовых механизмов, регулирующих заключение, изменение и прекращение договорных обязательств. В рамках дисциплины рассматриваются ключевые принципы гражданского права, виды договоров, их существенные условия, а также способы разрешения конфликтов между сторонами. Особое внимание уделяется анализу судебной практики и нормативно-правовой базы, что позволяет студентам освоить навыки юридического сопровождения сделок и минимизации рисков в коммерческой деятельности.
Варианты ответа:
- Включение в трудовой договор данного условия неправомерно, поскольку не вполне соответствует требованиям ст. 348 трудового кодекса РФ. Названная статья предусматривает условие о согласии на передачу работодателем персональных данных, копии трудового договора в общероссийскую спортивную федерацию по соответствующим виду или видам спорта, а в случае включения спортсмена, тренера в состав спортивной сборной команды РФ, также на передачу копии трудового договора в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по проведению государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере физической культуры и спорта.
- Включение в трудовой договор данного условия неправомерно, поскольку не вполне соответствует требованиям ст. 348 трудового кодекса РФ. Названная статья не предусматривает условие о согласии на передачу работодателем персональных данных, копии трудового договора в общероссийскую спортивную федерацию по соответствующим виду или видам спорта, а в случае включения спортсмена, тренера в состав спортивной сборной команды РФ.
- Включение в трудовой договор данного условия правомерно и соответствует требованиям ст. 348 трудового кодекса РФ. Названная статья предусматривает условие о согласии на передачу работодателем персональных данных, а в случае включения спортсмена, тренера в состав спортивной сборной команды РФ, также на передачу копии трудового договора в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий функции по проведению государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере физической культуры и спорта.
Ответ будет доступен после оплаты