… система оплаты труда предполагает оплату за законченный объем работы
🧠 Тематика вопроса:
Программа изучает современные тенденции и правовые механизмы в сфере трудовых отношений, включая актуальные изменения законодательства. Рассматриваются практические аспекты применения норм права, конфликтные ситуации и способы их разрешения. Особое внимание уделяется балансу интересов работников и работодателей, а также эффективному управлению персоналом в рамках правового поля. Материал поможет развить навыки анализа трудовых споров и формирования кадровой политики организации.
Варианты ответа:
- Аккордная
- Прямая сдельная
- Повременная
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Деятельность по изменению и адаптации поведения субъекта обучения с целями выживания, развития, совершенствования – это …
- Способность мотивов направлять поведение работника в ситуации выбора вариантов поведения — это функция мотивов…
- Денежный трудовой доход работника, связанный с выполнением определенных обязанностей в соответствии с условиями найма; цена, выплачиваемая работнику за использование его труда…
- Часть населения, обеспечивающая предложение рабочей силы для производства товаров и услуг, — это экономически … население
- Способ наблюдения при нормировании труда, предполагающий возможность прерывания наблюдения и продолжение его в другой день, относится к методу … наблюдений.