Работник образовательной организации имеет кредитные обязательства перед сторонней организацией, при этом в трудовые обязанности работника входит принятие решений о заключении контракта с этой сторонней организацией на предоставление тех или иных видов услуг. Определите несколько возможных способов урегулирования конфликта интересов.
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов анализа данных, включая сбор, обработку и визуализацию информации. Рассматриваются современные инструменты и технологии, применяемые в этой области, а также практические аспекты их использования. Учащиеся освоят навыки работы с большими массивами данных, научатся выявлять закономерности и принимать обоснованные решения на основе аналитических выводов. Программа подходит для начинающих специалистов и тех, кто хочет углубить свои знания в сфере data science.
Варианты ответа:
- отстранение работника принятия решения, которое является предметом конфликта интересов
- доверить выбор организации сотруднику
- изменение трудовых обязанностей работника
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Доцент вуза получила деньги от трёх студентов за готовую выпускную квалификационную работу и составление на неё положительного отзыва, после чего учащихся допустили к итоговой аттестации. Студенты получили положительные оценки за защиту работ. Какая ответственность предусмотрена за совершенное коррупционное деяние?
- По уровню распространения коррупция делится на два вида:
- Модель исследования коррупции, при которой закладывается экономическая выгода коррупции, а участники криминальных отношений рассматриваются сквозь призму отношений «производитель – потребитель»:
- Согласно п. 2. ст. 575 ГК РФ не допускает дарение работникам образовательных организаций, медицинских организаций, организаций, оказывающих социальные услуги, за исключением обычных подарков, стоимость которых не превышает
- Какие виды ответственности могут быть применены к участникам образовательного процесса за совершение коррупционного деяния: