Укажите, какой подход помогает в создании доверия к компании.
🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина изучает методы формирования и продвижения положительного образа компании в качестве работодателя. В рамках курса рассматриваются инструменты привлечения талантливых сотрудников, стратегии повышения вовлеченности персонала и укрепления репутации организации. Особое внимание уделяется анализу рынка труда, разработке HR-стратегий и созданию ценностного предложения для сотрудников. Практические кейсы помогают освоить технологии управления корпоративной культурой и внутренними коммуникациями.
Варианты ответа:
- Отказ от обратной связи;
- Непостоянство в коммуникации;
- Экспертное позиционирование.
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Укажите, какой элемент важен для донесения командных ценностей.
- Укажите, что подразумевает под собой нетворкинг в контексте амбассадоров HR-брендов.
- Укажите, какова цель концепции HR-бренда.
- Укажите, какой из перечисленных аспектов не является частью правильного рассказа о компании.
- Укажите, какая компания в декабре 2023 г. получила премию «HR-бренд года в банковской сфере».