Прочитайте текст и укажите предложение, соответствующее содержанию текста: Beschäftigungspolitik in der BRD Wenn wir über den Arbeitsmarkt in der Bundesrepublik sprechen, so müssen wir betonen, dass er sich mit der Zeit änderte. Von Ende der fünfziger bis Anfang der siebziger Jahre war in der BRD praktisch Vollbeschäftigung. Mit den Krisen der nächsten Jahrzehnten wurde die Arbeitslosigkeit zu einem wichtigen Problem. Ein besonderes Problem stellte in der BRD die Langzeitarbeitslosigkeit dar. Am moisten waren es Arbeitnehmer ohne ausreichende berufliche Qualifikation. Im Hinblick auf die Anwendung moderner Techniken am Arbeitsplatz kommt der beruflichen Qualifizierung besondere Bedeutung zu. Im Jahre 1999 wurde ein Ausbildungskonsens erzielt, der die Ausweitung des betrieblichen Ausbildungsplatzangebots und eine verstärkte Ausbildung in Zukunftsbereichen beinhaltete. Man hast sich auf eine langjährige Offensive für Ausbildung in den neuen Berufen der Informations- und Kommu- nikationstechnologie verständigt. Um das Beschäftigungspotenzial in der Informations- und Kommunika- tionsbranche kurzfristig zu mobilisieren, vereinbarte die Bundesregierung mit den Unternehmen ein Programm zur Deckung des akuten IT-Fachkräftebedarfs in Deutschland. Bis zu 2000 ausländische IT-Spezialisten Sollen die Möglichkeit erhalten, in Deutschland zu arbeiten. Die Regelungen traten im Jahre 2000 in Kraft. Die Bekämpfung der Arbeitslosigkeit erfolgt auch in Kooperation mit der EU (Europäischen Union). Entsprechend dem Vertrag von Amsterdam legen die Mitgliedstaaten und die Kommission der Europäischen Union dem Europäischen Rat jährlich einen gemeinsamen Jahresbericht über die Beschäftigungslage vor. Die Grundlage dafür bilden die nationalen Aktionspläne. Die Beschäftigungspolitik von heute ist auf die Stärkung der unternehmerischen Dynamik und Wettbewerbsfähigkeit gerichtet. Man muss auch die veralteten Strukturen modernisieren.
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов, необходимых для понимания и применения современных технологий в профессиональной деятельности. В рамках программы рассматриваются теоретические основы, практические аспекты и актуальные тенденции, позволяющие развить навыки анализа и решения задач. Особое внимание уделяется работе с инструментами и программным обеспечением, а также развитию критического мышления. Материал подходит для широкого круга слушателей, стремящихся углубить свои знания и повысить квалификацию.
Варианты ответа:
- Eine Zeitlang war in Deutschland Vollbeschäftigung
- In Deutschland war keine Vollbeschäftigung
- In Deutschland war nie Vollbeschäftigung
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Прочитайте текст и укажите предложение, соответствующее содержанию текста: Beschäftigungspolitik in der BRD Wenn wir über den Arbeitsmarkt in der Bundesrepublik sprechen, so müssen wir betonen, dass er sich mit der Zeit änderte. Von Ende der fünfziger bis Anfang der siebziger Jahre war in der BRD praktisch Vollbeschäftigung. Mit den Krisen der nächsten Jahrzehnten wurde die Arbeitslosigkeit zu einem wichtigen Problem. Ein besonderes Problem stellte in der BRD die Langzeitarbeitslosigkeit dar. Am moisten waren es Arbeitnehmer ohne ausreichende berufliche Qualifikation. Im Hinblick auf die Anwendung moderner Techniken am Arbeitsplatz kommt der beruflichen Qualifizierung besondere Bedeutung zu. Im Jahre 1999 wurde ein Ausbildungskonsens erzielt, der die Ausweitung des betrieblichen Ausbildungsplatzangebots und eine verstärkte Ausbildung in Zukunftsbereichen beinhaltete. Man hast sich auf eine langjährige Offensive für Ausbildung in den neuen Berufen der Informations- und Kommu- nikationstechnologie verständigt. Um das Beschäftigungspotenzial in der Informations- und Kommunika- tionsbranche kurzfristig zu mobilisieren, vereinbarte die Bundesregierung mit den Unternehmen ein Programm zur Deckung des akuten IT-Fachkräftebedarfs in Deutschland. Bis zu 2000 ausländische IT-Spezialisten Sollen die Möglichkeit erhalten, in Deutschland zu arbeiten. Die Regelungen traten im Jahre 2000 in Kraft. Die Bekämpfung der Arbeitslosigkeit erfolgt auch in Kooperation mit der EU (Europäischen Union). Entsprechend dem Vertrag von Amsterdam legen die Mitgliedstaaten und die Kommission der Europäischen Union dem Europäischen Rat jährlich einen gemeinsamen Jahresbericht über die Beschäftigungslage vor. Die Grundlage dafür bilden die nationalen Aktionspläne. Die Beschäftigungspolitik von heute ist auf die Stärkung der unternehmerischen Dynamik und Wettbewerbsfähigkeit gerichtet. Man muss auch die veralteten Strukturen modernisieren.
- Прочитайте текст и укажите предложение, соответствующее содержанию текста: Beschäftigungspolitik in der BRD Wenn wir über den Arbeitsmarkt in der Bundesrepublik sprechen, so müssen wir betonen, dass er sich mit der Zeit änderte. Von Ende der fünfziger bis Anfang der siebziger Jahre war in der BRD praktisch Vollbeschäftigung. Mit den Krisen der nächsten Jahrzehnten wurde die Arbeitslosigkeit zu einem wichtigen Problem. Ein besonderes Problem stellte in der BRD die Langzeitarbeitslosigkeit dar. Am moisten waren es Arbeitnehmer ohne ausreichende berufliche Qualifikation. Im Hinblick auf die Anwendung moderner Techniken am Arbeitsplatz kommt der beruflichen Qualifizierung besondere Bedeutung zu. Im Jahre 1999 wurde ein Ausbildungskonsens erzielt, der die Ausweitung des betrieblichen Ausbildungsplatzangebots und eine verstärkte Ausbildung in Zukunftsbereichen beinhaltete. Man hast sich auf eine langjährige Offensive für Ausbildung in den neuen Berufen der Informations- und Kommu- nikationstechnologie verständigt. Um das Beschäftigungspotenzial in der Informations- und Kommunika- tionsbranche kurzfristig zu mobilisieren, vereinbarte die Bundesregierung mit den Unternehmen ein Programm zur Deckung des akuten IT-Fachkräftebedarfs in Deutschland. Bis zu 2000 ausländische IT-Spezialisten Sollen die Möglichkeit erhalten, in Deutschland zu arbeiten. Die Regelungen traten im Jahre 2000 in Kraft. Die Bekämpfung der Arbeitslosigkeit erfolgt auch in Kooperation mit der EU (Europäischen Union). Entsprechend dem Vertrag von Amsterdam legen die Mitgliedstaaten und die Kommission der Europäischen Union dem Europäischen Rat jährlich einen gemeinsamen Jahresbericht über die Beschäftigungslage vor. Die Grundlage dafür bilden die nationalen Aktionspläne. Die Beschäftigungspolitik von heute ist auf die Stärkung der unternehmerischen Dynamik und Wettbewerbsfähigkeit gerichtet. Man muss auch die veralteten Strukturen modernisieren.
- Прочитайте текст и укажите предложение, соответствующее содержанию текста: Beschäftigungspolitik in der BRD Wenn wir über den Arbeitsmarkt in der Bundesrepublik sprechen, so müssen wir betonen, dass er sich mit der Zeit änderte. Von Ende der fünfziger bis Anfang der siebziger Jahre war in der BRD praktisch Vollbeschäftigung. Mit den Krisen der nächsten Jahrzehnten wurde die Arbeitslosigkeit zu einem wichtigen Problem. Ein besonderes Problem stellte in der BRD die Langzeitarbeitslosigkeit dar. Am moisten waren es Arbeitnehmer ohne ausreichende berufliche Qualifikation. Im Hinblick auf die Anwendung moderner Techniken am Arbeitsplatz kommt der beruflichen Qualifizierung besondere Bedeutung zu. Im Jahre 1999 wurde ein Ausbildungskonsens erzielt, der die Ausweitung des betrieblichen Ausbildungsplatzangebots und eine verstärkte Ausbildung in Zukunftsbereichen beinhaltete. Man hast sich auf eine langjährige Offensive für Ausbildung in den neuen Berufen der Informations- und Kommu- nikationstechnologie verständigt. Um das Beschäftigungspotenzial in der Informations- und Kommunika- tionsbranche kurzfristig zu mobilisieren, vereinbarte die Bundesregierung mit den Unternehmen ein Programm zur Deckung des akuten IT-Fachkräftebedarfs in Deutschland. Bis zu 2000 ausländische IT-Spezialisten Sollen die Möglichkeit erhalten, in Deutschland zu arbeiten. Die Regelungen traten im Jahre 2000 in Kraft. Die Bekämpfung der Arbeitslosigkeit erfolgt auch in Kooperation mit der EU (Europäischen Union). Entsprechend dem Vertrag von Amsterdam legen die Mitgliedstaaten und die Kommission der Europäischen Union dem Europäischen Rat jährlich einen gemeinsamen Jahresbericht über die Beschäftigungslage vor. Die Grundlage dafür bilden die nationalen Aktionspläne. Die Beschäftigungspolitik von heute ist auf die Stärkung der unternehmerischen Dynamik und Wettbewerbsfähigkeit gerichtet. Man muss auch die veralteten Strukturen modernisieren.
- Прочитайте текст и укажите предложение, соответствующее содержанию текста: Die Entwicklung des Handels in der BRD. In der Bundesrepublik Deutschland ist jeder achte Erwerbstätige im Handel beschäftigt. Die meisten Unternehmen in Deutschland sind Mittelunternehmen. Die Hälfte aller Handelsunternehmen beschäftigt nicht mehr als zwei Personen. In neun von zehn Unternehmen sind weniger als zehn Beschäftigte tätig. Dazu gehören meistens der Inhaber selbst und oft seine Angehörige. Die Unternehmen des Großhandels liefern Güter von Herstellern oder internationalen Märkten an Wiederverkäufer, Weiterverarbeiter oder gewerbliche Verwender. Vor allem wird der Einzelhandel vom Großhandel mit kurz-oder langlebigen Verbrauchsgütern versorgt. Zum umsatzstärksten Bereich gehört der Handel mit Rohstoffen, Halbwaren und Altmaterial. Im Einzelhandel war in den letzten Jahren ein tiefer Strukturwandel. Es vergrößerte sich die Zahl der stadtnahen großflächigen Einzelhandelsunternehmen. Der Wettbewerb ist noch intensiver geworden. Parallel geht eine Internationalisierung. Immer mehr deutsche Einzelhändler verstärken ihre Tätigkeit im Ausland. Auch ausländische Händler unternehmen ihre Handlungen. Im Gegenzug kommen ausländische Wettbewerber auf den deutschen Markt. Die Tendenz zum günstigen Großeinkauf beeinflusste die Entwicklung der Selbstbedienungswarenhäuser der Verbrauchermärkte vorteilhaft. Viele kleine Einzelhändler sind aus dem Wettbewerb ausgeschieden. In den vergangenen Jahren aber konnten die mittelständischen Einzelhändler die Konkurrenz der Großbetriebe überstehen: durch ein individuelles Angebot, Spezialisierung, fachliche Beratung und individuelle Bedienung.
- Прочитайте текст и укажите предложение, соответствующее содержанию текста: Die Entwicklung des Handels in der BRD. In der Bundesrepublik Deutschland ist jeder achte Erwerbstätige im Handel beschäftigt. Die meisten Unternehmen in Deutschland sind Mittelunternehmen. Die Hälfte aller Handelsunternehmen beschäftigt nicht mehr als zwei Personen. In neun von zehn Unternehmen sind weniger als zehn Beschäftigte tätig. Dazu gehören meistens der Inhaber selbst und oft seine Angehörige. Die Unternehmen des Großhandels liefern Güter von Herstellern oder internationalen Märkten an Wiederverkäufer, Weiterverarbeiter oder gewerbliche Verwender. Vor allem wird der Einzelhandel vom Großhandel mit kurz-oder langlebigen Verbrauchsgütern versorgt. Zum umsatzstärksten Bereich gehört der Handel mit Rohstoffen, Halbwaren und Altmaterial. Im Einzelhandel war in den letzten Jahren ein tiefer Strukturwandel. Es vergrößerte sich die Zahl der stadtnahen großflächigen Einzelhandelsunternehmen. Der Wettbewerb ist noch intensiver geworden. Parallel geht eine Internationalisierung. Immer mehr deutsche Einzelhändler verstärken ihre Tätigkeit im Ausland. Auch ausländische Händler unternehmen ihre Handlungen. Im Gegenzug kommen ausländische Wettbewerber auf den deutschen Markt. Die Tendenz zum günstigen Großeinkauf beeinflusste die Entwicklung der Selbstbedienungswarenhäuser der Verbrauchermärkte vorteilhaft. Viele kleine Einzelhändler sind aus dem Wettbewerb ausgeschieden. In den vergangenen Jahren aber konnten die mittelständischen Einzelhändler die Konkurrenz der Großbetriebe überstehen: durch ein individuelles Angebot, Spezialisierung, fachliche Beratung und individuelle Bedienung.