#38013
Коэффициент постоянства определяется как:
Варианты ответа:
  • отношение числа лиц с определенным стажем, покидающих организацию к среднесписочной численности персонала за определенный период
  • отношение числа работников, желающих уйти, к числу опрошенных
  • отношение числа выбывших за период по всем причинам к среднесписочной численности персонала за период
  • отношение числа работников, состоящих в списках организации в течение всего периода к среднесписочной численности персонала за период
  • отношение числа принятых за период к среднесписочной численности персонала за период
Тематика: Управление человеческими ресурсами
Курсы в категории: Экономика и управление
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Движение персонала за месячные, квартальные и годовые периоды, в том числе по отдельным специальностям, професси Дополните. Балансы за………периоды в организациях включают сведения: об изменении численности и структуры кадров, о числе поступивших и выбывших за период, о численнос Определенным образом организованная последовательность приемов и способов поведения, направленная на получение оп Срочный трудовой договор может заключаться сроко Укажите на понятие, которое не является основной характер