Такие характеристики российской деловой культуры, как иерархичная организация общества, жесткий стиль управления, избегание выражения несогласия с начальством, чтобы не потерять доверие руководства, свидетельствуют о принадлежности нашей бизнес культуры …
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов в рамках выбранной области, формирование практических навыков и развитие аналитического мышления. Рассматриваются современные подходы, инструменты и технологии, применяемые в профессиональной деятельности. Особое внимание уделяется решению прикладных задач, работе с реальными кейсами и развитию компетенций, востребованных на рынке. Программа включает теоретические модули, практические задания и проекты для закрепления материала. Подходит для студентов и специалистов, желающих углубить знания и повысить квалификацию.
Варианты ответа:
- к бизнес-культурам с высокой дистанцией власти
- к бизнес-культурам с низкой дистанцией власти
- к коллективистской бизнес-культуре
- к индивидуалистской бизнес-культуре
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Склонность к риску и легкая адаптация к изменениям в России говорит о принадлежности российской бизнеса …
- «Этик-подход» к изучению других культур подразумевает установку исследователя на исследование культур как …
- Российская деловая культура относится …
- Общая модель межличностной коммуникации включает в себя элемент, носящий название …
- Неверно, что мысль о том, что …, относится к выделенным американским антропологом Э. Холлом положениям, объединяющим современные определения культуры