В период временного перевода спортсмена к другому работодателю разрешение на работу по совместительству необходимо получить
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов, необходимых для понимания основных концепций. В рамках программы рассматриваются теоретические основы, практические аспекты и современные тенденции. Учащиеся освоят навыки анализа, решения задач и применения знаний в реальных условиях. Особое внимание уделяется развитию критического мышления и самостоятельной работы. Материал подходит для широкого круга слушателей, желающих углубить свои познания в данной области.
Варианты ответа:
- только у работодателя по месту временной работы
- только у работодателя, с которым первоначально заключен трудовой договор
- как у работодателя по месту временной работы, так и у работодателя, с которым первоначально заключен трудовой договор
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- При досрочном прекращении трудового договора, заключенного на период временного перевода спортсмена к другому работодателю, по любому из оснований, предусмотренных Трудовым кодексом РФ, первоначально заключенный трудовой договор …
- Спортсменам, тренерам предоставляется ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск, продолжительность которого определяется коллективными договорами, локальными нормативными актами, трудовыми договорами, но не менее … календарных дней
- Спортсмен, тренер имеют право расторгнуть трудовой договор по своей инициативе (по собственному желанию), предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за один месяц, …
- Конвенция Совета Европы против применения допинга была открыта для подписания в Страсбурге 16 ноября …
- Согласно Федеральному закону № 329-ФЗ «О физической культуре и спорте в Российской Федерации» антидопинговое обеспечение – это …