Программы для автоматизации отдельных процессов управления кадрами (подбор персонала, разные виды тестирования). Такие системы не претендуют на роль комплексных решений, но вполне могут быть применимы для решения ограниченного круга задач:
🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина изучает ключевые принципы и методы, необходимые для понимания и применения современных технологий в профессиональной деятельности. Рассматриваются теоретические основы, практические аспекты и актуальные тенденции, позволяющие развивать навыки анализа и решения задач. Особое внимание уделяется междисциплинарным связям, что способствует формированию комплексного подхода к работе. Курс включает как лекционные материалы, так и практические задания для закрепления знаний. Подходит для студентов и специалистов, желающих углубить свою подготовку в данной области.
Варианты ответа:
- модули управления кадрами в составе комплексных информационных систем
- специализированные программы учета кадров
- локальные специализированные решения
- распределенные узкоспециализированные информационные системы
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- К недостаткам программного продукта «1С:Зарплата и управление персоналом 8» относятся:
- В состав системы «БОСС-Кадровик» не входят модули:
- Раздел системы «БОСС-Кадровик», предназначенный для автоматизации деятельности сотрудников ПЭО по ведению штатного расписания:
- С помощью данного модуля в системе «БОСС-Кадровик» можно формировать сводные сведения по начисленной зарплате по подразделениям и статьям затрат различных направлений:
- Компонент интерфейса «БОСС-Кадровик», который расположен в нижней части окна и содержит служебную информацию и информацию о команде или поле, в котором в данный момент находится курсор: