Все виды опасностей (негативных воздействий), формируемых в процессе трудовой деятельности, разделяют в соответствии с Р 2.2.2006-05 на следующие группы:
🧠 Тематика вопроса:
Программа изучает современные тенденции и правовые механизмы в сфере трудовых отношений, включая актуальные изменения законодательства. Рассматриваются практические аспекты применения норм права, конфликтные ситуации и способы их разрешения. Особое внимание уделяется балансу интересов работников и работодателей, а также эффективному управлению персоналом в рамках правового поля. Материал поможет развить навыки анализа трудовых споров и формирования кадровой политики организации.
Варианты ответа:
- креативные, биологические и химические
- физические, химические, биологические и факторы трудового процесса
- физические, моральные и этические
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- В чем заключается принцип эргономичности?
- Что является задачей защитного заземления?
- Персонал, обслуживающий электроустановки, делится на:
- Что регулирует технологический регламент?
- Какая статья ТК РФ регламентирует обязанности работодателя по обеспечению безопасности труда и обязанности работодателя в случае несчастного случая: