#856399

#856399: Основная задача медиатора – …

Основная задача медиатора – …
Варианты ответа:
  • внести предложения об урегулировании спора, если стороны не договорились об ином
  • управление конфликтом между участниками в целях принятия ими взаимовыгодного решения
  • рассмотрение и решение спорных вопросов, возникающих в процессе трудовой деятельности

🔒 Ответ будет доступен после оплаты

Тематика: Контрольно-надзорная деятельность органов государственной власти Основы обеспечения безопасности личности, общества, государства Прокурорский надзор РФ
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Форма агрессивного поведения, которая выражается в негативных коммуникативных действиях одного человека или группы лиц, направленных, как правило, против отдельного человека,  это … Согласно Трудовому кодексу РФ к обязательным кадровым документам, образующимся в организации при работе с персоналом, относят … В 2006 г. был принят Федеральный закон … Любая информация, относящаяся к прямо или косвенно определенному или определяемому физическому лицу,  это … Согласно ст. 62 Трудового кодекса РФ, по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее … дней со дня подачи этого заявления выдать работнику копии документов, связанных с работой