What is a good reason for calling a candidate’s job references?
🧠 Тематика вопроса:
Дисциплина посвящена изучению механизмов государственного контроля за рыночной конкуренцией, направленных на предотвращение монополизации и недобросовестных практик. Рассматриваются правовые и экономические аспекты регулирования, включая меры по ограничению злоупотребления доминирующим положением, защите интересов потребителей и поддержанию баланса в экономике. Особое внимание уделяется анализу антимонопольного законодательства, судебной практики и международного опыта, что позволяет сформировать комплексное понимание принципов справедливого рынка и устойчивого развития предпринимательства.
Варианты ответа:
- to see if they were honest in their interview
- to see how much money, they made
- to see if they have any job openings for you to apply
- there is no reason to call job references
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- By the mid-1990s, some 25 million customers were served by the main four regulated utilities industries alone.
- An interview is an opportunity for all parties to know each other more
- What does the term «company culture» mean?
- How can you train new employees on company culture?
- Training improves business performance and staff productivity