Какое действие работодателя не является нарушением трудового законодательства:
🧠 Тематика вопроса:
Программа изучает современные тенденции и правовые механизмы в сфере трудовых отношений, включая актуальные изменения законодательства. Рассматриваются практические аспекты применения норм права, конфликтные ситуации и способы их разрешения. Особое внимание уделяется балансу интересов работников и работодателей, а также эффективному управлению персоналом в рамках правового поля. Материал поможет развить навыки анализа трудовых споров и формирования кадровой политики организации.
Варианты ответа:
- отзыв из отпуска без согласия работник
- выплата отпускных за три дня до начала отпуска без согласия работника
- предоставление отпуска частями без согласия работника
- перенос отпуска на другой срок без информирования работника
Ответ будет доступен после оплаты