В период кризиса и изменений обучать людей навыкам саморегуляции, самомотивациии и основам эмоционального интеллекта …
🧠 Тематика вопроса:
Дисциплина направлена на изучение ключевых принципов и методов, применяемых в данной области, с акцентом на практическое применение знаний. В рамках курса рассматриваются основные концепции, современные тенденции и инструменты, позволяющие эффективно решать профессиональные задачи. Особое внимание уделяется развитию аналитических навыков и умению работать с информацией. Программа включает теоретические модули, практические задания и разбор реальных кейсов, что способствует глубокому освоению материала и формированию компетенций, востребованных на рынке труда.
Варианты ответа:
- не нужно, т.к. кризис – не самое подходящее время для обучения сотрудников
- нужно, так как у сотрудников появилось много свободного времени, которое нужно с пользой занять
- нужно, так ка данное обучение позволит сохранить ресурсное состояние сотрудников для качественного выполнения задач
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Если руководству компании необходимо оперативно обучить сотрудников навыкам работы на новом оборудовании, то в условиях удаленной работы наиболее эффективным будет такой формат обучения, как …
- К преимуществам онлайн-обучения относят …
- Суть принципа обучения «многоканальность», – в том, что …
- Принцип обучения «дробность» означает то, что …
- Принцип обучения «алгоритмичность» означает то, что …