Установите соответствие между возможными мотивами вербовки сотрудника и признаками его нелояльного поведения:
🧠 Тематика вопроса:
Дисциплина направлена на изучение ключевых принципов и методов анализа данных, включая сбор, обработку и визуализацию информации. Рассматриваются современные инструменты и технологии для работы с большими массивами данных, а также основы машинного обучения. Особое внимание уделяется практическому применению навыков в реальных проектах. Курс помогает развить аналитическое мышление и научиться принимать обоснованные решения на основе данных. Подходит для студентов, желающих освоить востребованные компетенции в области Data Science.
Варианты ответа:
- Алчность
- Внутренний авантюризм
- Шантаж
- Легкомыслие
- Жизнь не по средствам
- Выходящий за привычные рамки стиль жизни
- Контакты в криминальной среде
- Болтливость
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Кроме зарплаты и премиальных выплат, можно стимулировать лояльность сотрудников к фирме такими факторами, как …
- Установите соответствие между внешними организациями, существенно влияющими на безопасность предприятий, и подсистемами общей безопасности:
- Расставьте в правильной последовательности этапы контроля безопасности продукции общественного питания:
- Расставьте в правильной последовательности этапы контроля безопасности продукции на основе системы ХАССП:
- Некорректной причиной осмотра личных вещей сотрудника в целях пресечения хищения собственности предприятия является …