#916216

#916216: … – это необходимый технологический элемент процесса актуализации кадровой стратегии организации, предполагающий привлечение ее ведущих менеджеров и специалистов к обсуждению предлагаемых разработчиками HR-инноваций еще до момента их утверждения руководством

… – это необходимый технологический элемент процесса актуализации кадровой стратегии организации, предполагающий привлечение ее ведущих менеджеров и специалистов к обсуждению предлагаемых разработчиками HR-инноваций еще до момента их утверждения руководством
Варианты ответа:
  • Текстовый ответ
Тематика: Анализ и разработка стратегии развития организации Управление изменениями и инновациями организации Фасилитация организационных изменений
Курсы в категории: Экономика и управление
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
… актуализация – один из двух возможных форматов проведения актуализации кадровой стратегии организации, предполагающий внесение... … актуализация – один из двух возможных форматов проведения актуализации кадровой стратегии организации, предполагающий внесение изменений в... … центр – один из типов сервисных структур, действующий на рынке труда и специализирующийся на оказании платных консультационных услуг в области управления кадровым направ... … – это одна из разновидностей производственных планов-графиков, отражающая, в том числе, и сроки взаимодействия между собой всех участников проц... Решение о необходимости срочной актуализации кадровой стратеги...