#946779
… представляет собой разработку формализованных математических, графических, машинных и других отображений распределения полномочий и ответственности в организации, являющейся базой для построения, анализа и оценки различных вариантов организационных структур по взаимосвязи их переменных
Варианты ответа:
  • Метод структуризации целей
  • Экспертно-аналитический метод
  • Метод аналогий
  • Метод организационного моделирования
Курсы в категории: Экономика и управление