Какая ответственность предусмотрена за привлечение работодателем либо заказчиком работ (услуг) к трудовой деятельности на условиях трудового договора либо к выполнению работ или оказанию услуг на условиях гражданско-правового договора гражданского служащего, замещающего должность, включенную в перечень, установленный нормативными правовыми актами
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение ключевых принципов и методов, необходимых для понимания и применения современных технологий в профессиональной деятельности. Рассматриваются основные концепции, инструменты и практики, позволяющие эффективно решать задачи в данной области. Особое внимание уделяется развитию аналитических навыков и умению работать с информацией. Программа включает теоретические модули, практические задания и разбор реальных кейсов для закрепления знаний. Подходит для начинающих специалистов и тех, кто хочет углубить свои компетенции.
Варианты ответа:
- наложение дисциплинарного взыскания
- уголовная ответственность (штраф)
- наложение административного штрафа
- лишение права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью.
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Коррупция – это
- Что входит в понятие «профилактика коррупции»:
- Коррупциогенный фактор – это:
- Субъекты проведения антикоррупционной экспертизы являются:
- Какие органы проводят антикоррупционную экспертизу нормативных правовых актов федеральных органов исполнительной власти, органов государственной власти субъектов Российской Федерации