Руководитель (менеджер) организации как организатор:
🧠 Тематика вопроса:
Курс направлен на изучение фундаментальных принципов и современных методов в данной области, формируя у обучающихся системное понимание ключевых концепций. Рассматриваются основные теоретические модели, практические инструменты и актуальные тенденции, позволяющие применять полученные знания в профессиональной деятельности. Особое внимание уделяется развитию аналитических навыков и умению решать комплексные задачи. Программа включает как лекционные материалы, так и практические задания для закрепления изученного. Подходит для студентов и специалистов, желающих углубить свои компетенции.
Варианты ответа:
- должен проявить способность обучить подчиненного необходимым приемам и навыкам труда
- использует свои полномочия для достижения целей организации, действует в строгом соответствии с нормативно-правовыми актами
- проявляет способность квалифицированно определить предпосылки и цели деятельности, подобрать исполнителей, распределить между ними функции в соответствии с их способностями
- укрепляет взаимоотношения в коллективе, проводит учет особенностей психики подчиненного в процессе общения, обмена информацией с подчиненным
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Руководитель (менеджер) организации как профессионал:
- Главенствующей для руководителя (менеджера) является роль:
- Необходимым условием социального управления является власть. Какой формы власти не существует?
- Что не относится к требованиям, предъявляемым менеджеру?
- Что не относится к важнейшему требованию к менеджеру как к личности?