#985987
#985987: … модель управления персоналом в семейном бизнесе предполагает, что наиболее жесткие требования предъявляются именно к родственникам, поскольку считается, что они должны работать лучше других сотрудников, а недостаток усердия воспринимается как угроза благосостоянию всей семьи
… модель управления персоналом в семейном бизнесе предполагает, что наиболее жесткие требования предъявляются именно к родственникам, поскольку считается, что они должны работать лучше других сотрудников, а недостаток усердия воспринимается как угроза благосостоянию всей семьи
Варианты ответа:
- Текстовый ответ
🔒 Ответ будет доступен после оплаты
Курс посвящен изучению современных моделей организации предпринимательской деятельности, таких как франчайзинг, стратегические альянсы и аутсорсинг. Студенты освоят принципы комбинирования различных бизнес-форматов для оптимизации ресурсов, снижения рисков и повышения эффективности компаний. Особое внимание уделяется анализу кейсов успешного внедрения интегрированных подходов, что позволяет развить навыки стратегического управления и адаптации бизнес-моделей к изменяющимся рыночным условиям.
Курс посвящен изучению современных моделей организации предпринимательской деятельности, таких как франчайзинг, стратегические альянсы и аутсорсинг. Студенты освоят принципы комбинирования различных бизнес-форматов для оптимизации ресурсов, снижения рисков и повышения эффективности компаний. Особое внимание уделяется анализу кейсов успешного внедрения интегрированных подходов, что позволяет развить навыки стратегического управления и адаптации бизнес-моделей к изменяющимся рыночным условиям.