Переподготовка персонала – это:
🧠 Тематика вопроса:
Данная дисциплина изучает ключевые принципы и методы, необходимые для понимания и применения современных технологий в профессиональной деятельности. Рассматриваются теоретические основы, практические аспекты и актуальные тенденции, позволяющие развивать навыки анализа и решения задач. Особое внимание уделяется междисциплинарным связям, что способствует формированию комплексного подхода к работе. Курс включает как лекционные материалы, так и практические задания для закрепления знаний. Подходит для студентов и специалистов, желающих углубить свою подготовку в данной области.
Варианты ответа:
- получение нового специального образования, которое предопределено потребностями научно-технического прогресса и социального развития
- учеба, которая направлена на развитие, совершенствование знаний, умений и навыков в конкретной сфере деятельности
- получение новое специальное образование, совершенствование знаний, умений и навыков в конкретной сфере деятельности
- учеба, которая направлена на развитие личных социально психологических качеств работника
Ответ будет доступен после оплаты
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
- Повышение квалификации – это:
- Физически развитая часть населения, обладающая умственными способностями и знаниями, которые необходимы для работы в народном хозяйстве — это:
- Конфликтная ситуация — это:
- Что из перечисленного относится к основным факторам оценки персонала?
- Что из перечисленного можно считать достоинствами Интернета как инструмента решения кадровых проблем?