Вопросы по дисциплине:
Отдельные вопросы диспетчерского управления
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 1491 | Организационные документы разрабатываются в виде … (укажите 2 варианта ответа) | Открыть |
| 1492 | Документ, определяющий логику и порядок действий, содержащий сроки выполнения, последовательность и ответственность за их нарушение, относится к … | Открыть |
| 1493 | Нормативно-методические документы разрабатываются в виде … (укажите 3 варианта ответа) | Открыть |
| 1494 | Документы, определяющие порядок и правила выполнения работ, функций и операций в рабочих процессах, а также порядок и правила взаимодействия в них сотрудников, относятся к … документам | Открыть |
| 1495 | Документ, определяющий распределение ролей в рабочем процессе, последовательность действий, правила их выполнения, продолжительность и сроки процесса и его отдельных этапов, – это … | Открыть |
| 1496 | Установите соответствие между типами регламентирующих документов и примерами документов каждого типа: | Открыть |
| 1497 | Сводный документ, содержащий сведения об ежегодных оплачиваемых отпусках сотрудников на предстоящий календарный год, называется … отпусков | Открыть |
| 1498 | Установите соответствие между типами регламентирующих документов и объектами регламентации: | Открыть |
| 1499 | К видам регламентной документации, используемой в организациях, относятся такие, как … (укажите 3 варианта ответа) | Открыть |
| 1500 | В профессиональном стандарте «Специалист по управлению персоналом» к обобщенным трудовым функциям относят … (укажите 3 варианта ответа) | Открыть |