Вопросы по дисциплине:
Психология управления
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 371 | Принцип, предполагающий необходимость умелого использования единоначалия и коллегиальности в управлении называется … | Открыть |
| 372 | Предметом управленческого труда является устная, письменная и визуальная … | Открыть |
| 373 | Процесс побуждения себя и других к деятельности для достижения личностных целей и целей организации называется … | Открыть |
| 374 | Идеология организации, ее сверхзадача, определяющая нормы, ценности, принципы, верования, в соответствии с которыми организация осуществляет свою деятельность, называется … | Открыть |
| 375 | Фундаментальная функция менеджмента, предполагающая процесс проверки и сопоставления фактических результатов досуговой деятельности с запланированными, соотнесение реально достигаемых или достигнутых результатов с запланированными называется … | Открыть |
| 376 | Структура системы в виде взаимоотношений, прав, целей, ролей, видов деятельности и других факторов, которые имеют место, когда люди объединены совместным трудом называется … | Открыть |
| 377 | Методы управления, при которых происходит прямое воздействие на управляемый объект через приказы, распоряжения, оперативные указания, отдаваемые письменно или устно, контроль за их выполнением, систему административных средств поддержания трудовой дисциплины относятся к группе … | Открыть |
| 378 | Демократизация управления, обеспечивающая работникам возможность участвовать в процессе принятия решений, влиять на положение дел в организации называется … | Открыть |
| 379 | Определение альтернатив – это … | Открыть |
| 380 | К стилям поведения в конфликте относятся … | Открыть |