Вопросы по дисциплине:
Управленческая психология
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 851 | Метафорические ассоциативные карты (МАК): … | Открыть |
| 852 | Установите соответствие стандартизированных профориентационных тестов (психометрических методик для работы со взрослыми) и их авторов: | Открыть |
| 853 | Установите соответствие стандартизированных профориентационных тестов (психометрических методик для работы со взрослыми) и их авторов: | Открыть |
| 854 | Автор такой методики профессионального выбора, как Дифференциально-диагностический опросник (ДДО), – … | Открыть |
| 855 | Немецкий психолог и психиатр Карл Леонгард разработал и описал классификацию личности, в которой выделил десять основных типов … | Открыть |
| 856 | Из людей с … типом личности (по К. Леонгарду) получаются прекрасные бухгалтеры, экономисты, финансисты, такие люди незаменимы в работе, для выполнения которой требуется большая точность и аккуратность | Открыть |
| 857 | Люди с … типом личности (по К. Леонгарду) много внимания уделяют своему физическому здоровью, они отличаются упрямством и напористостью в физической работе, повышенным чувством соперничества, ревнивым и задиристым характером, склонностью к накоплению отрицательных эмоций с последующим взрывом аффекта | Открыть |
| 858 | Одной из основных причин похода взрослых клиентов на профориентационное консультирование является: …, что проявляется в осознании того, что «половина жизненного пути уже пройдена» | Открыть |
| 859 | Расположите в правильном порядке ступени модели карьерного развития Л. Готтфредсон: | Открыть |
| 860 | Согласно классификации типов профессионального выгорания, разработанной испанскими исследователями под руководством Хесус Монтеро-Марин, … тип профессионального выгорания формируется в однообразных и скучных условиях не приносящего удовлетворения труда и характеризуется ощущением скуки, безразличия и отсутствием личностного развития | Открыть |