Вопросы по дисциплине:
Этика психологической работы
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 1171 | Индивидуально-психологические свойства личности, отличающие ее от других, отвечающие требованиям данной профессии, деятельности и являющиеся условием ее успешного выполнения, — это … | Открыть |
| 1172 | Совокупность психических качеств человека, необходимая и достаточная для достижения общественно приемлемой эффективности труд, — это … | Открыть |
| 1173 | Высокий творческий потенциал, единая и целостная характеристика ребенка в результате системного взаимодействия познавательных, мотивационных, эмоциональных, волевых и других личностных свойств, и социокультурного окружения, составляющая особо благоприятную внутреннюю предпосылку дальнейшего развития, — это … | Открыть |
| 1174 | Удовлетворение вытесненного неприемлемого чувства (сексуального или агрессивного) осуществлением социально одобряемых альтернатив – это … | Открыть |
| 1175 | Бегство в воображение с целью ухода от реальных проблем, связанных с разрешением внутриличностного конфликта, — это … | Открыть |
| 1176 | Установите соответствие между показателями внутриличностного конфликта и их определениями: | Открыть |
| 1177 | Установите соответствие между механизмами психологической защиты и их описанием: | Открыть |
| 1178 | Установите правильную последовательность определения термина «пластичность мозга»: | Открыть |
| 1179 | Безработный не проводит переоценки ценностей. Ситуация не меняется, безработный сохраняет ощущение полного провала и бесперспективности. Он отказывается от малоквалифицированной работы, свыкается с мыслью: «Я ни к чему не пригоден». В этом случае специалист службы занятости обязан помочь безработному изменить отношение к себе, и ощутить свою значимость, вернуть ему способность к активному поиску работы. Как в таком случае называется фактор конфликта? | Открыть |
| 1180 | В психологии труда выделяют нравственные и деловые принципы, которых нужно придерживаетесь на работе. Среди примеров профессиональных принципов часто выделяют (см. ниже): быть ответственным; делать свой вклад в общее дело; сосредоточиваться на деталях; обеспечивать качество; быть абсолютно честным; выполнять обещания; быть надежным; быть позитивным; соблюдать сроки; помогать другим; быть отличным членом команды; соблюдать политики и правила компании; уважать других; проявлять терпимость. Как в психологии назвать эти принципы одним словом? | Открыть |