Вопросы по дисциплине:
Организационный менеджмент
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 311 | Исходный документ для разработки проекта совершенствования системы управления организации называется … | Открыть |
| 312 | … методы управления персоналом заключаются в том, что менеджмент применяет для мотивации сотрудников либо материальное вознаграждение за количество и качество труда, либо материальные санкции за несоответствующее качество и недостаточное количество. | Открыть |
| 313 | Планирование карьерного роста сотрудников, убеждение и внушение, личный пример руководителя – это … методы управления персоналом. | Открыть |
| 314 | Подразделение Службы персонала, отвечающее за соблюдение требований в области эргономики, технической эстетики, техники безопасности, охраны окружающей среды, психологии, - это отдел … | Открыть |
| 315 | Подразделение Службы персонала, осуществляющее анализ и регулирование групповых и межличностных отношений, конфликтов и стрессов, соблюдение этических норм, социально-психологическую диагностику, взаимодействие с профессиональными союзами, - это отдел… | Открыть |
| 316 | Входящей в состав Службы персонала Отдел оформления и учета движения кадров, занимается … | Открыть |
| 317 | В основе деления организаций на корпоративные и унитарные лежит классификация организаций по … | Открыть |
| 318 | В число юридических лиц, являющимися некоммерческими организациями, входит … | Открыть |
| 319 | Товарищество, участники которого имуществом, в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом, - это … | Открыть |
| 320 | Если число участников общества с ограниченной ответственностью превышает … человек, оно подлежит преобразованию в акционерное общество. | Открыть |