Вопросы по дисциплине:
Теория и практика рекрутинга
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 1 | Этап зарождения рос.рекрутинга начинался с: | Открыть |
| 2 | Поиск и подбор специалистов высшего звена, это: | Открыть |
| 3 | Поиск и подбор руководителей высшего звена управления, это: | Открыть |
| 4 | Вопросы интервью, предполагающие развернутый ответ: | Открыть |
| 5 | Стандартизированный метод достижения результатов в работе с персоналом, это: | Открыть |
| 6 | Открытые вопросы интервью, направленные на получение от кандидата сведений, значимых для принятия решения | Открыть |
| 7 | Вопросы интервью, направляющие, подсказывающие ожидаемый тип ответа | Открыть |
| 8 | Выполнение отдельных функций или бизнес-процессов внешней организацией на основе долгосрочного соглашения, это: | Открыть |
| 9 | Деятельность по созданию условий для заполнения вакансий у компании-заказчика компетентными специалистами, это: | Открыть |
| 10 | Кратковременное испытание на основании которого судят об индивидуально-психологических особенностях человека на уровне его способностей, это: | Открыть |