Вопросы по дисциплине:
Теория и практика рекрутинга
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 51 | Использование аутстаффинга для замещения основной части вакансий рекомендуется … | Открыть |
| 52 | Работодатель «открывает» информацию по заработной плате сотрудников организации … | Открыть |
| 53 | Формирование кадрового резерва организации относится к … | Открыть |
| 54 | Панельное интервью как метод отбора кандидата предполагает … | Открыть |
| 55 | Ошибка контраста в процессе отбора обусловлена … | Открыть |
| 56 | Аутплейсмент предполагает … | Открыть |
| 57 | Прохождение тестирования в процессе отбора в современных условиях... | Открыть |
| 58 | При отборе кандидатов на вакансию работодатель скорее всего отдаст предпочтение … | Открыть |
| 59 | Обычно первоначальное вознаграждение специалиста составляет … | Открыть |
| 60 | Адаптация - это: | Открыть |