📚
Все вопросы
- Трудовое законодательство находится в ведении: #1
- Трудовой договор, в котором не оговорен срок его действия, заключен на: #2
- Работник может заключить трудовой договор, начиная с: #3
- Продолжительность еженедельного непрерывного отдыха должна быть не менее: часов #4
- Трудовой кодекс РФ предусматривает только: #5
- Привлекать женщин к работе в выходные дни: #6
- Продолжительность основного оплачиваемого отпуска работника составляет: #7
- В стаж работы, дающий право на ежегодный основной оплачиваемый отпуск, не включается время: #8
- Ежегодный оплачиваемый отпуск до истечения шести месяцев непрерывной работы предоставляется: #9
- Отзыв работника из отпуска допускается: #10