📚
Все вопросы
- … стиль руководства называют попустительским #971
- … стиль руководства основан на хорошем взаимопонимании руководителя с подчиненными, выражающемся в открытом, взаимном обмене информацией, совместном принятии решений на основе обсуждения проблемы, распределении полномочий и ответственности между руководителем и подчиненными #972
- Установите соответствие между группами и их функциями: #973
- При матричной организации … могут отвечать за выделение персонала на проект, решение технических вопросов и наблюдение за выполнением важных сегментов проекта #974
- Управление командой проекта – это процесс … #975
- Установите соотношение между «валютой» и результатами ее применения: #976
- Формой … является обмен информацией, которая может быть полезной другим менеджерам #977
- Одной из наиболее сильных форм … является установление контактов с другими людьми #978
- Деятельность, которая направлена на сохранение информации и ресурсов внутри команды и предотвращение их утечки из группы, – это … деятельность #979
- Деятельность, направленная на представление команды другим и защиту команды от вмешательства, – это … #980