Вопросы по дисциплине:
Фасилитация организационных изменений
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 41 | Пятой основной дисциплиной для развития организационного обучения является … | Открыть |
| 42 | К признакам внутренней культуры и бизнес-процессов, выделяемым Мамфордом в обучающихся и саморазвивающихся организациях, относят … | Открыть |
| 43 | Неверно, что условием использования концепции «обучающейся организации» является … | Открыть |
| 44 | Можно утверждать, что угол целевого усилия … | Открыть |
| 45 | В системе сбалансированных показателей выделяют определенные группы показателей, в частности «…» | Открыть |
| 46 | Стратегическую позицию, в которой предприятие делает правильные вещи неправильным образом, можно назвать ситуацией … | Открыть |
| 47 | Успешное организационное развитие подразумевает определенные виды управления, в частности, … | Открыть |
| 48 | Модель жизненного цикла проекта организационных преобразований включает в себя фазу … | Открыть |
| 49 | Основные стадии разработки проекта организационных преобразований включают в себя … | Открыть |
| 50 | Стратегическую позицию, в которой предприятие делает правильные вещи правильным образом, можно назвать ситуацией … | Открыть |