Вопросы по дисциплине:
Методика разработки и проведения тренинга
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 211 | Определенное психологическое воздействие, основанное на активных методах групповой работы, – это социально-психологический … | Открыть |
| 212 | Тренинговые упражнения, предназначенные для отдыха и расслабления, когда ведущий видит, что участники тренинга устали, – это … | Открыть |
| 213 | Определите правильную последовательность этапов тренинга в блоке «Вступление»: | Открыть |
| 214 | Тренинговые упражнения, которые помогают участникам стать более активными, благодаря которым у участников пропадает страх выделиться из группы, пропадают скованность и зажатость, – это … | Открыть |
| 215 | В тренинге желательно … (укажите 2 варианта ответа) | Открыть |
| 216 | У подростков большой интерес вызывают тренинговые упражнения, связанные с … | Открыть |
| 217 | Обучение при помощи ролевой модели поведения путем рассмотрения, обследования или представления опыта другого человека – это … поведения | Открыть |
| 218 | Социально-психологический тренинг, направленный на приобретение знаний, умений и навыков, коррекцию и формирование установок, необходимых для успешного общения в условиях профессиональной деятельности, – это тренинг … общения | Открыть |
| 219 | Тренинг делового общения развивает такие качества, как … (укажите 4 варианта ответа) | Открыть |
| 220 | Снятие нервно-психической напряженности, быстрое восстановление сил, управление эмоциональными состояниями – это задача … | Открыть |