Вопросы по дисциплине:
Методология анализа конфликта
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 341 | Последствия конфликта в организации … | Открыть |
| 342 | Замораживание конфликта предполагает … | Открыть |
| 343 | Методы по устранению организационных конфликтов называются … | Открыть |
| 344 | Основным элементом координационного механизма управления конфликтной ситуацией является … | Открыть |
| 345 | Фамилия исследователя, которому принадлежит идея о том, что при соблюдении правил научного менеджмента конфликты в организации не должны возникать, – … | Открыть |
| 346 | Расположите в правильном порядке этапы урегулирования конфликта: | Открыть |
| 347 | Противоречие, возникающее между работниками, коллективами организации в процессе их совместной трудовой деятельности из-за противоположности (несовпадения) интересов при решении деловых вопросов, – это … конфликт | Открыть |
| 348 | Соблюдение педагогом принципа меры в общении с детьми в самых разнообразных сферах деятельности, умение выбрать правильный подход к учащимся – это … | Открыть |
| 349 | В классе есть слабый ученик, и одноклассники не упускают случая поиздеваться над психологически неразвитым мальчиком. Когда педагог вызывает его к доске, этот ученик мнется и запинается, боясь, что все будут смеяться над его ответом. В результате учитель упрекает его, что ученик не выучил урок, и ставит плохую оценку. Охарактеризуйте действия учителя. Как следует поступить педагогу в данной ситуации? | Открыть |
| 350 | Вид ухода, который не является оптимальным способом управления конфликтом, – это … | Открыть |