Вопросы по дисциплине:
Мотивация трудовой деятельности
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 1131 | Выберите способы, которые относят к нематериальной мотивации: | Открыть |
| 1132 | Ведущим мотивом учебной деятельности, обеспечивающим эффективность процесса обучения, является: | Открыть |
| 1133 | Одним из основных недостатков содержательных теорий мотивации является то, что они не учитывают психологических моментов и влияния внешней среды, так ли это: | Открыть |
| 1134 | Что входит в структуру системы мотивации: | Открыть |
| 1135 | Автором классической теории мотивации, положившей начало содержательному подходу, является: | Открыть |
| 1136 | К какому мотиватору относится Корпоративный Кодекс компании: | Открыть |
| 1137 | Автором теории ожиданий является: | Открыть |
| 1138 | Какой элемент входит в структуру системы мотивации: | Открыть |
| 1139 | Установите соответствие между видами тренинга и мероприятиями, которые на них проводятся: | Открыть |
| 1140 | Основной инструмент развития сотрудников в event-индустрии – это… | Открыть |