Вопросы по дисциплине:
Мотивация трудовой деятельности
Сбросить фильтр
| № | Вопрос | Действия |
|---|---|---|
| 81 | В теории … описаны типы и поведение руководителей организации | Открыть |
| 82 | При разработке целей и задач системы мотивации и оплаты труда учитываются … | Открыть |
| 83 | В алгоритм разработки системы базовых окладов (грейдинга) входит … | Открыть |
| 84 | В алгоритм формирования переменной части оплаты труда входит … | Открыть |
| 85 | В структуру компенсационного пакета входит … | Открыть |
| 86 | Комплексная система применяемых инструментов способов воздействия на работающий персонал для обеспечения достижения целей мотивационной политики – это … | Открыть |
| 87 | Для определения мотивации достаточно … | Открыть |
| 88 | Система мотивации (в широком смысле) представляет собой … | Открыть |
| 89 | Система компенсации включает стимулы, связанные с … | Открыть |
| 90 | Для мотивации персонала особенно важное значение имеют такие параметры ситуации, как … | Открыть |