Вопрос № 1053002

Установите соответствие между подсистемами системы управления персоналом и их функциями:

Курс посвящен изучению фундаментальных принципов и современных методов в данной области, формируя у студентов системное понимание ключевых концепций. Рассматриваются основные теоретические модели, практические инструменты и их применение в реальных условиях. Особое внимание уделяется развитию аналитических навыков и умению решать профессиональные задачи. Программа включает как лекционные занятия, так и практические работы, позволяющие закрепить полученные знания. Дисциплина способствует подготовке специалистов, способных эффективно работать в динамично изменяющейся среде.
Варианты ответа:
  • Подсистема управления развитием персонала
  • Подсистема управления социальным развитием
  • Подсистема правового обеспечения системы управления
  • Подсистема информационного обеспечения системы управления персоналом
  • организация и проведение мероприятий по оценке кадров, реализация деловой карьеры и служебно-профессионального продвижения
  • организация питания в течение рабочего дня, обеспечение охраны здоровья и отдыха для сотрудников и их семей, развитие физической культуры, организация социального страхования
  • решение правовых аспектов трудовых отношений, согласование распорядительных и иных документов по управлению персоналом
  • ведение учета и статистики персонала, информационное и техническое обеспечении системы управления персоналом

Ответ будет доступен после оплаты