#1053076

#1053076: К основным критериями при отборе персонала в американской модели управления относят … (укажите 5 вариантов ответа)

К основным критериями при отборе персонала в американской модели управления относят … (укажите 5 вариантов ответа)
Варианты ответа:
  • наличие соответствующего образования
  • отсутствие образования для быстрой адаптации сотрудников
  • прошлый опыт работы в аналогичной сфере
  • совместимость сотрудника с предполагаемой должностью с психологической стороны
  • способность эффективно работать среди прочих сотрудников
  • узкую специализацию кандидата
  • желание совмещать функционал нескольких должностей

🔒 Ответ будет доступен после оплаты

Тематика: Организация на рынке труда Рынок труда Рынок труда и его регулирование
📚 Похожие вопросы по этой дисциплине
Зарубежный опыт в российской модели управления персоналом характеризуется тем, что … Бизнес и государство выступают в качестве … Неверно, что к основным характернам чертам японской модели управления персоналом можно отнести … (укажите 2 варианта ответа) Компании и индивидуальные предприниматели из Единого реестра налоговой с пометкой «Микропредприятие» и «Малое предприятие» – это примеры … бизнеса Документ, который регулирует отношения работодателя с работниками – это … кодекс РФ